1. Заполните заявку на сайте online.
2. Мы обработаем заявку в течение 15 минут. 3. Одобрив Вашу заявку, мы свяжемся с Вами.
4. Получите Ваши деньги в удобное время и удобном месте.
Офисные конфликты: учимся управлять эмоциями

Офисные конфликты: учимся управлять эмоциями

В жизни нам дано выбирать лишь своих друзей. Ни родителей, ни детей, ни тем более коллег мы выбрать не в состоянии. Поэтому очень часто мы вынуждены сталкиваться по работе с людьми, с которыми мы никогда бы не стали общаться в жизни. Они могут вести себя так, как нам не нравится, иметь самые дурацкие привычки, раздражать нас одним своим присутствием, однако, все это не должно служить поводом для того, чтобы устраивать истерику и ставить под сомнение свой профессионализм и адекватность.

Особенно сложно пережить конфликтные ситуации с боссом. Многие сотрудники изначально негативно воспринимают свое начальство, так как оно по своей природе призвано отдавать приказы, подчинять и управлять работников в целях компании. В свою очередь сам сотрудник стремиться к прямо противоположному: отстоять свои интересы и найти место «потеплее». Однако, найти общий язык обеим этим сторонам все же необходимо, несмотря на суровость начальства и склонность подчиненных к лени.

Если прямого столкновения с начальником избежать все же не удалось, постарайтесь объективно оценить свои позиции. Что вы сделали не так, и что вам ставят в вину? Соберитесь с мыслям и не дайте себя запугать. Помните, что руководители тоже люди и, также как все, могут ошибаться. Не лебезите, не идите на попятный, не мямлите.

Отвечайте на поставленные вопросы точно, не дерзите и не проявляйте агрессии. Не принимайте позу обиженного: вы находитесь на работе, здесь с вами не обязаны нянчиться как с малым ребенком. На работе нужно уметь находить компромиссы. Постарайтесь отстоять свои позиции, если считаете, что вы правы, и не бойтесь приносить извинения, если оказалось, что вы предвзято поняли обращение вашего начальника.

В случае конфликта с коллегами можно позволить себе больше вольности. Однако, и здесь не стоит опускаться до взаимных оскорблений. Постарайтесь соблюсти правила приличия и при этом раз и навсегда расставить точки над i. Постарайтесь спокойно относиться к критике, ведь никто не идеален. Но и сами не прибегайте к обидным высказываниям в адрес коллег без крайней необходимости. Учитесь контролировать свои эмоции держать нейтралитет.

Сергей Игнатьев

Евгений Воробьев

Уважаемые потенциальные клиенты и партнеры. Если вы попали в сложное, не типичное для вас финансовое положение — не отчаивайтесь! Наша компания в любом случае придет к вам на выручку и не оставит без поддержки. Схема выдачи денег у нас очень проста и прозрачна.

8-800-458-98-12 office@pod-raspisky.ru

Наши преимущества

  • Минимальные ставки по займам
  • Займы до 3.000.000 руб
  • Без залога и поручителей
  • Решение по заявке за 15 минут
  • По статистике - 1 отказ на 20 заявок
  • Без очередей и прочих ожиданий
  • Online заявка

8-800-458-98-12

Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Заявка online

Оставить заявку

оставить заявку

Свидетельства

Отзывы

Уже не в первый раз обращаюсь за денежной помощью в компанию «Под расписку». Ребята работают толковые, всем выгодно от такого сотрудничества. Выражаю свою благодарность за оказанную своевременную помощь!

Евгения Ипатова, 36 лет, г. Новосибирск

Не люблю одалживать деньги у друзей. Здорово, что теперь без лишней волокиты и лишних документов можно взять кредит в компании «Под расписку».

Сурковец Влад, 34 года, г. Нижний Тагил

Читать все отзывы
Вы здесь:   ГлавнаяСтатьиОфисные конфликты: учимся управлять эмоциями
  • Как быстро найти работу
    Как быстро найти работу Как быстро найти работу Сегодня мы коснемся темы, которая волновала, волнует и будет волновать людей на протяжении многих поколений.…
Все статьи
© 2008-2016 ООО «Под расписку» | Остерегайтесь мошенников | Вакансии